8th pay commission को लेकर सरकारी कर्मचारी का बेसब्री से इंतजार है और वो दिन अब दूर नहीं जल्द होगा आपके सैलरी में इजाफा |
8th pay commission के लिए फिटमेंट सूत्र क्या होता है.
आपको बता दू आयोग द्वारा सैलरी में इजाफा के लिए एक फिटमेंट सूत्र का महत्वपूर्ण योगदान है ,जो की ये आपके 7 वे वेतन आयोग के समय 2.57 था जिससे आपकी सैलरी में 7 हजार से बढाकर 18 हजार कर दिया गया था फिर सरकारी कर्मचारी के सैलरी में अच्छा खासा इजाफा हुआ था |
पेंशनधारक को भी मिलेगा फायदा.
8th pay commission आने से सिर्फ वर्तमान में कार्यरत कर्मचारी को ही फायदा नहीं बल्कि पेंशनधारक को भी फायदा होने वाला है एक रिपोर्ट के अनुसार अप्रैल महीना में ही सरकार द्वारा 8th pay commission का गठन किया जाना है,वेतन आयोग का सिफारिश भी अगले साल 2026 या 2027 में लागु हो सकता है अगर ये लागु हो जायेगा तो सरकारी कर्मचारी और पेंशन धारको को हर महीने के आनेवाला सैलरी में Rs.19,000 तक की बढ़ोतरी हो जायेगा |
केंद्रीय बजट से क्या है कनेक्शन
सरकार की तरफ से वेतन आयोग के लिए अगर 2 लाख करोड़ का बजट रखा जाता है तब आपके महीने की सैलरी में Rs.16,600 तक की बढ़ोतरी देखने को मिलेगा,जबकि इससे पहले 7 वे वेतन आयोग में सरकार द्वारा 1.02 लाख करोड़ खर्च किया गया था यानि इसके लिए इतने का बजट रखा गया था अगर 2 लाख करोड़ का बजट रखी जाएगी तब लगभग 50.01 लाख से ज्यादा सरकारी कर्मचारी और 60 लाख से ज्यादा पेंशनधारक को इससे सीधा फायदा होगा आठवे वेतन आयोग को |
लेकिन वेतन आयोग को सैलरी बढ़ने के लिए फिटमेंट सूत्र काफी महत्वपूर्ण है , 7 वे वेतन आयोग के समय ये 2.57 पर था जिसकी वजह से आपकी वेतन कम से कम Rs.7,000 से बढाकर Rs.18,000 कर दिया गया था,आपको बता दू अगर इस बार भी यही सूत्र यानि फार्मूला लगया जायेगा तब सरकारी कर्मचारी की कम से कम सैलरी Rs.46,260 हो जायेगा और पेंशन धारक के पेंशन बढ़कर Rs.23,130 रूपए हो जायेगा, इस हिसाब से सरकारी कर्मचारी और पेंशन धारक को कितना वेतन बढ़ेगा ये सब आनेवाला सरकार के बजट और 8th pay commission के सिफारिश पर निर्भर करेगा,लेकिन कई तजा समाचार से पता चलता है की ये सब जल्दी देखने को मिल सकता है |
क्या DA जीरो हो जाएगा?

कुछ जानकारों का मनना है की वेतन आयोग की सिफारिश लागु हो जाने के बाद इसको 8th pay commission के साथ 2026 के जनवरी महीने में लागु किया जायेगा ऐसे में महंगाई भाता को भी उसी समय मर्ज किया जायेगा उस समय महंगाई भाता जीरो हो जायेगा और उसका गणना भी शुन्य मना जायेगा |
अभी तक के वेतन आयोग द्वारा कितना वेतन में बढ़ोतरी किया.
2nd CPC वेतन आयोग द्वारा वेतन की बढ़ोतरी 14.20% किया गया था
3rd CPC वेतन आयोग द्वारा वेतन की बढ़ोतरी 20.60% किया गया था
4th CPC वेतन आयोग द्वारा वेतन की बढ़ोतरी 27.60% किया गया था
5th CPC वेतन आयोग द्वारा वेतन की बढ़ोतरी 31% किया गया था
6th CPC वेतन आयोग द्वारा वेतन की बढ़ोतरी 54% किया गया था
7th CPC वेतन आयोग द्वारा वेतन की बढ़ोतरी 14.27% किया गया था
वेतन आयोग द्वारा वेतन बढ़ोतरी सिफारिश का कुल औसत 27% था जो की आज तक का कुल वेतन आयोग का सिफारिश का कुल औसत दर है |
इस बार की संभावना है की सरकार द्वारा 18% से 24% के बिच में ही वेतन बढ़ोतरी की सिफारिश की जा सकती है |
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